7月25日，安徽馬鋼技師學院2020企業新型學徒制喬崴進班開班暨師徒協議簽訂在喬崴進（安徽）科技有限公司舉行，標志著由馬鞍山市臺商服務中心實施的“四送一服”、安徽馬鋼技師學院參與的“積極應對疫情防控 助推企業復工復產”專項行動在喬崴進科技有限公司開花結果。在師徒協議簽訂儀式上，喬崴進科技有限公司學員代表陳武誼分享了自己的成長經歷，并強調企業新型學徒制培訓，對于公司來說是人才興企戰略，對于學員來說，是公司搭建平臺、助力成長成才的良好機會。公司管理部部長陳淑鈴女士發言時強調要高度重視培訓，踏踏實實、認認真真做好這項工作，在培訓、學習過程中，企業導師要為人師表，將自己的絕招絕活毫不保留的傳授給學員；學員要做到尊師重教，勤而好學、謙虛謹慎，做好工匠精神的傳承。師徒協議簽字儀式結束后安排了培訓教學。

   為貫徹落實黨的十九大精神，加快建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍，按照國家、省、市相關文件要求，創新企業技能人才培養模式。安徽馬鋼技師學院在總結2019企業新型學徒制人才培養經驗的基礎上，繼續發揮企業辦學優勢，積極響應國家號召，服務企業高素質技能型人才隊伍建設。今年在新冠肺炎疫情期間，一手抓疫情防控，一手抓招生培訓教學。今年繼續面向馬鋼在職技術工人及全市各企業，開設“企校雙制、工學一體”的新型學徒制中級工、高級工和技師班，采取企校雙師帶徒、工學交替培養、脫產與半脫產培訓等模式共同培養新型學徒，順應安徽制造強省建設和產業轉型升級的需要，創新企業技能人才培養模式，健全聯合培養新機制。

   疫情期間，安徽馬鋼技師學院積極響應馬鞍山市臺商服務中心“四送一服”專項行動，先后在喬崴進（安徽）科技有限公司、華孚精密科技（馬鞍山）有限公司、茂迪（馬鞍山）新能源有限公司等在馬臺企開展“企業新型學徒制”人才培養。喬崴進（安徽）科技有限公司結合自身實際，分別對企業發展緊缺技能人才，采取“工學一體”的方式，圍繞專業知識、操作技能、安全生產規范和職業素養，特別是工匠精神等方面進行培訓，有22名員工參加“產品檢測與質量控制”工種新型學徒學習。明確培訓目標、培訓內容、培訓期限、質量考核等內容，該公司將充分發揮企業師傅的“傳、幫、帶”作用，切實提高學徒技能水平和職業素養，其相關主管部門不定期跟蹤、考察。安徽馬鋼技師學院將本著“優勢互補、資源共享、互利互惠”的原則，加強與企業溝通交流，做好服務對接，實現人才培養和企業發展的合作共贏，樹立校企合作的典范。

王琳琳/圖文  唐玢/審核